Як скорочення робочого тижня вплине на здоров'я: дослідження

Вчені Кембридзького університету (Великобританія) та Бостонського коледжу (США) вважають, що чотириденний робочий тиждень має багато переваг

Скорочення робочого часу на тиждень з 40 до 35 год без зниження зарплати може бути взаємно вигідним і для роботодавця, і для найманого працівника.

Переваги скорочення робочого тижня

• Зниження рівня стресу у працівників на 71%;
• скорочення днів перебування на лікарняному на 65%;
• покращення балансу між роботою та особистим життям співробітників.

Дослідження охопило 61 організацію та компанію у Великобританії, в яких працює близько 29 00 осіб. Було ухвалено рішення про скорочення робочого тижня на 8,5%. Виявилося, що це не зменшило дохід компаній, а за пів року вони зросли на 1,4%.

60% співробітників зазначили, що можуть більше приділити увагу близьким, а 62% заявили, що вони мають час для участі у громадському житті.

За словами дослідників, додатковий вихідний пов'язаний зі значним зниженням рівня стресу. При цьому він дозволяє достатньо відпочити, щоб наступні чотири дні повністю присвятити себе роботі. З цієї причини багато роботодавців заявили, що не бачать сенсу повертатися до звичного п'ятиденного тижня.

Читайте також: Стрес на роботі відбивається на гучності голосу та швидкості мови